يعد العمل من القيم الإنسانية التي تساهم جديا بإعمار المجتمع، ويحافظ ايضا على استمرار الحياة، ومهما كانت طبيعة العوائد الماديه المخصصة للعامل، الا انه من دون العمل لا يحصل الإنسان ابدا على قيمته، كما يعتبر النجاح في العمل من الأشياء العظيمة جدا التي تؤدي إلى أن يصبح الموظف ناجحاً جدا في الحياة، ولا يأتي النجاح بالعمل من تلقاء نفسه فقط، بل يحتاج إلى عزيمة وجهد متواصل ودؤوب جدا.

شروط النجاح في العمل

1. علي الانسان يعرف نفسه بشكل جيد: هي شرط من شروط النجاح بالعمل الاساسيه، فمن المهم أن يعرف الموظف نفسه بشكل ممتاز، ويحرص دائما على إدراك قدراته؛ مما يساهم في جعله قادراً تماما على تطوير نفسه، والحصول على مهارات جديدة كليا، فينتج عن ذلك تطور كبير في أوضاعه الوظيفية بشكل كامل.
2. التكامل التام مع الأهداف الخاصة بالمؤسسة: هي واجب الموظف في تحقيق التكامل المهني بشكل تام مع أهداف المؤسسة ككل، والا يتجاوزها ابدا أو يتجاهلها وان تصبح أهدافاً خاصة به هو، فعندما يسعى الموظف إلى تحقيق جميع  الأهداف الخاصة بالمنشأة التي يعمل بها، فإنه سيصبح قادراً تماما على تطوير حياته الوظيفية بأفضل الطرق المتاحة بل وسيستطيع فيم بعد خلق طرق خاصه به.
3. الاهتمام بتقييم الأداء الوظيفي: هو من الشروط المهمه جدا، حيث يجب الحرص الكبير على الاهتمام بتقييم الأداء الوظيفي، لانه يساعد على الكشف عن أماكن الأخطاء الشائعه بطرق فعالة، كما يساهم تقييم الأداء الوظيفي ايضا بتحسين وتطوير المستوى الوظيفي كثيرا عند الموظفين.
4. تطوير جميع مهارات التواصل: هي الاهتمام بتطوير ودعم جميع مهارات التواصل الخاصة بالموظف في تعامله مع الناس، حيث يعتبر الموظف الكفؤ من ناحية التواصل قادرا تماما على تحسين مستواه المهني بشكل ملحوظ، عن طريق بناء مجموعة كبيره من العلاقات الاجتماعية بشكل أفضل.
5. اختيار المفردات: هي انتقاء الموظف لمفرداته بدقه وبحرص شديد، فمن الواجب عليه ان يتجنب تماما ذم الأفراد الآخرين، ويبتعد تماما عن الأخلاق السيئة، مثل النميمة والغيبةايضا، لان هذه الأمور تؤدي مباشرةإلى هدم الموظف بشكل تام.
6. الاهتمام بالمظهر العام اللائق: هو حرص الموظف على بالظهور بالمظهر العام المرتب واللائق، مما يساهم بتوصيل صورة إيجابية تماما عنه، ويترك انطباعا ممتازا وحسناً عند الأفراد الآخرين.
7. العمل بروح الفريق دائما: هو تحلي الموظف تماما بروح الفريق ضمن العمل، حيث من المهم جدا ان يكون متحمساً للتعاون مع جميع زملائه في العمل، من أجل تحقيق النجاح المبهر بشكل دائم.

   

واجبات العمال

• إنجاز العامل للعمل بالاعتماد الكامل على الأصول والتعليمات المهنيه والوظيفيه ايضا، إذا لم تحتوي على اي مخالفات لعقد العمل، ولم يرتبط تنفيذها مع ما يؤدي مطلقا إلى تعرض الموظف أو حتي العامل للخطر.
• ان يهتم العامل بالأدوات وجميع الآلات التي تعد ملكيه للعمل، وتصبح تحت تصرفه باكامل أو ضمن عهدته؛ حيث يجب عليه أن يحرص دائما على إعادة المواد غير المستخدمة مطلقا إلى صاحب العمل.
• يجب أن يحرص العامل جيدا على الالتزام بجميع القواعد الاخلاقيه والسلوكية أثناء تنفيذ العمل الموكل اليه.